为贯彻落实教育部对高校应届毕业生稳就业、促就业工作精神，落实学校就业工作相关部署及要求，认真做好我院毕业生就业服务工作，学院于5月19日下午召开2022届就业工作推进会。学院全体院领导、系主任、毕业班主任、研究生导师、毕设指导老师、辅导员参加会议。会议由学院党委副书记徐伟钦主持。

学院院长刘艳楠总结了疫情期间学院领导班子高度重视毕业生就业，多措并举推进就业工作的各项决策部署和目前访企拓岗促就业专项行动的最新进展。稳就业是“六稳”之首，做好毕业生就业工作，对确保社会稳定具有重要意义。全院上下要深入贯彻习近平总书记关于做好就业工作的重要讲话和指示精神，充分认识今年就业工作面临的新形势新任务，从讲政治的高度深刻理解做好就业工作的重要性紧迫性，学院工作要把毕业生就业工作作为当前一项紧迫的政治任务抓紧抓好，进一步认清形势，深入研判疫情之下毕业生就业工作面临的挑战和机遇，树立做好就业工作的坚定信心，理性分析、沉着应对。她希望，各位老师以时不我待的紧迫感和责任感，凝心聚力、锐意进取、真抓实干，全力以赴做好工作，力争打赢2022年就业攻坚战。

学院党委书记周艳杰指出学院实施就业工作“一把手”工程以来，通过不断优化教育结构、加强就业服务与保障、拓展就业市场和渠道、完善就业信息化建设、毕业生职业规划和就业指导等方面不断创新和发展，毕业生就业工作逐年提升。她代表学院对老师们的辛勤工作和无私奉献表示衷心的感谢。在疫情防控和就业形势双重严峻的特殊时节，全面落实上级有关部门关于促进就业工作的部署要求，坚持疫情防控和事业发展“两手抓、两手硬”的总要求，把就业工作再抓细、再抓实，坚定信心，确保完成全年就业目标任务。

党委副书记徐伟钦对目前学院2022届毕业生整体情况进行汇报和分析，对重点关注人群、家庭经济困难学生就业情况及帮扶措施详细讲解，对下一步工作措施做了具体要求，强调一定要利用毕业生毕业前的关键时间节点，耐心细致的做好毕业生思想工作，引导同学们转变就业观念，树立正确的择业观，合理定位就业目标，把握最佳就业时机。

随后，就业辅导员王楠老师对网签平台多渠道就业信息的录入、学院就业日常管理工作及就业选择进行了详细的介绍。

就业工作是学校人才培养的重要环节之一，关乎每一个学生的切身利益。在这个特殊时期和严峻的形势面前，学院全体教职工牢记教育初心使命，坚定不移落实立德树人根本任务，以“时不我待，只争朝夕”的工作态度，一步一个脚印、稳扎稳打做好2022年就业工作。